TCR Bank : ร่วมงานกับเรา

1

รองผู้จัดการ - ผู้ช่วยผู้อำนวยการ

ทีมบริหารเครือข่ายเอทีเอ็มฯ

ฝ่ายปฏิบัติการธนาคารและเครือข่าย

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

( Job Summary )

- ดูแล แก้ไข และประสานงานเกี่ยวกับตู้ ATM , CDM , Update pass book รวมถึงการ Monitoring ตู้นอกสถานที่ทั้งหมด

- พัฒนาระบบงานที่เกี่ยวข้องเช่น การฝากเงินผ่านที่ทำการไปรษณีย์ไทย , ระบบ Settlement เป็นต้น

- จัดทำแผนการหารายได้จากเครื่อง ATM

- ควบคุมและดูแลผู้ให้บริการภายนอกด้านการเติมเงินและใบบันทึกรายการ

- แสวงหาเครือข่ายพันธมิตร

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ( Job Specification )
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	35 ปี ขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป ด้านการบริหารธุรกิจหรือการบริหารเทคโนโลยีสารสนเทศ
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านงาน ATM และผลิตภัณฑ์อิเล็กทรอนิกส์ 8ปีขึ้นไป โดยมีประสบการณ์ ด้านการบริหาร 5 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- ความรู้ความสามารถด้านผลิตภัณฑ์ และบัตรอิเล็กทรอนิกส์ - Microsoft Office ระดับดี - มีความรับผิดชอบสูง และมีมนุษยสัมพันธ์ * ประสานความร่วมมือ/ ยึดถือธรรมาภิบาล/มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

2

รองผู้จัดการ - ผู้จัดการสาขา

ฝ่ายบริหารเครือข่ายสาขา

6

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

- บริหารจัดการธุรกรรมต่างๆ ของสาขาธนาคาร

- ควบคุม และกำกับดูแลกระบวนการปฏิบัติงานสาขาของธนาคาร

- พัฒนาการให้บริการเพื่อเพิ่มปริมาณธุรกิจ ขยายฐานลูกค้าเงินฝาก และสินเชื่อให้เป็นไปตามเป้าหมาย

- ตรวจสอบการบันทึกรายการบัญชีทั้งด้านทรัพย์สิน หนี้สิน รายได้รายจ่ายของสาขา

- ควบคุมดูแลเงินสดระหว่างวันของสาขาให้มีปริมาณที่เหมาะสมตามระเบียบของธนาคาร

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	25 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรี สาขาการเงินการธนาคาร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านงานธนาคาร 5 ปีขึ้นไป โดยมีประสบการณ์ด้านการบริหารสาขา 3 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- มีความรอบรู้เกี่ยวกับธุรกรรมของธนาคาร - มีทักษะด้านการขาย การติดต่อประสานงาน - มีทักษะการบริหารจัดการ - บุคลิกภาพดี สุภาพ รักงานบริการ ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *
พื้นที่ที่พิจารณาเป็นพิเศษ	อ้อมใหญ่ / อโศก / ปทุมวัน / บางใหญ่

3

เจ้าหน้าที่ - ผู้ช่วยผู้จัดการสาขา

ฝ่ายบริหารเครือข่ายสาขา

20

ขอบเขตความรับผิดชอบ

( Job Summary )

- บริการรับฝาก ถอน โอนเงิน การขอใช้และยกเลิกบัตร ATM

- บริการรับชำระหนี้ จ่ายเงินกู้ยืม ค่าบริการสาธารณูปโภค และค่าภาษีต่าง ๆ

- รวบรวม แยกประเภทสลิปและเอกสารทางบัญชี ตรวจสอบความถูกต้องของรายการบัญชีประจำวัน

บันทึกรายการในสมุดบัญชีแยกประเภทต่าง ๆ และปิดยอดบัญชีเพื่อจัดทำงบทดลองประจำวัน (Daily Trial Balance)

- อำนวยความสะดวก และให้คำปรึกษาแนะนำกับลูกค้าเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ต่าง ๆ ของธนาคาร

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ( Job Specification )
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	24 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรี สาขาการเงินการธนาคาร หรือสาขาอื่นที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านงานธนาคาร 1-2 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- มีความรอบรู้เกี่ยวกับธุรกรรมของธนาคาร - บุคลิกภาพดี สุภาพ รักงานบริการ - มีความรับผิดชอบสูง ละเอียด รอบคอบ * ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *
พื้นที่ที่พิจารณาเป็นพิเศษ	ห้วยขวาง , อโศก , เยาวราช , ปทุมวัน , อ้อมใหญ่ , บางแค , บางใหญ่

4

ผู้จัดการ (ด้านระบบงานสินเชื่อ)

กลุ่มปฏิบัติการกลาง

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

ดูแล และปรับปรุงข้อมูลในระบบ AS400
ดูแลการเบิกจ่ายเงินกู้ประเภท ตั๋วสัญญาใช้เงิน
ดูแลการใช้เงินกู้ STP
บันทึกข้อมูลลูกค้าที่ปรับปรุงโครงสร้างหนี้ (TDR)
จัดทำการ์ดบัญชีเงินกู้เพื่อดำเนินคดี
ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	ไม่เกิน 35 ปี
การศึกษา	ปริญญาตรีด้านบัญชี การเงิน เศรษฐศาสตร์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านธนาคารหรือสถาบันการเงิน 6 ปีขึ้นไป โดยมีประสบการณ์ด้านการบริหาร 3 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	ความรู้ด้านระบบ AS400 , Microsft Office ความรู้ด้านสินเชื่อ มีความละเอียดรอบคอบ , มีทักษะในการตัดสินใจ , มีความเป็นผู้นำ มีความคิดสร้างสรรค์ * ประสานความร่วมมือ/ ยึดถือธรรมาภิบาล/มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

5

เจ้าหน้าที่ (ด้านระบบงานสินเชื่อ)

กลุ่มปฏิบัติการกลาง

1

6

เจ้าหน้าที่ - เจ้าหน้าที่อาวุโส

ทีมบริหารบุคลากร

ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

บริหารจัดการด้านแผนอัตรากำลังและการสรรหาว่าจ้างให้สอดคล้องกับเป้าหมายและนโยบายของธนาคาร
บริหารงานด้านสวัสดิการและสิทธิประโยชน์ของพนักงาน
กำหนดแนวทางและจัดทำคำบรรยายลักษณะงานตามโครงสร้างตำแหน่งงาน
กำหนดแนวทางระบบการวัดและประเมินผลการปฏิบัติงานของพนักงาน
ปรับปรุง พัฒนากระบวนการบริหารทรัพยากรบุคคลให้มีประสิทธิภาพและแข่งขันกับภายนอกได้
ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	25 -30 ปี
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาบริหารทรัพยากรมนุษย์ หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	มีความรู้และประสบการณ์ด้านการบริหารบุคลากร 1 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษบุคลิกลักษณะ	มีความรู้ด้านกฎหมายแรงงาน และประกันสังคมเป็นอย่างดี สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS Office ได้ สามารถใช้ภาษาอังกฤษในการสื่อสารได้ มีบุคลิกภาพและมนุษยสัมพันธ์ดี ละเอียดรอบคอบ มีทักษะในการคิดวิเคราะห์ ประสานงานได้ดี มีทักษะการเจรจาต่อรอง * ประสานความร่วมมือ/ ยึดถือธรรมาภิบาล/มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

7

เจ้าหน้าที่การตลาดเช่าซื้อรถยนต์ (Hire Purchase)

ฝ่ายสินเชื่อยานยนต์ธนกิจ

6

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

- ติดต่อลูกค้าและจัดทำเอกสารประกอบสัญญาเช่าซื้อรถยนต์

- ติดต่อผู้จำหน่ายรถยนต์เพื่อชักชวนให้เป็นคู่ค้ากับธนาคาร

- พิจารณาและวิเคราะห์ข้อมูลเบื้องต้นของผู้ขอเช่าซื้อและผู้ค้ำประกัน

- ติดตามข่าวสารและสถานการณ์ด้านตลาดรถยนต์ เพื่อรายงานต่อผู้บังคับบัญชา

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	25 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป สาขาการตลาด หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านการตลาดธุรกิจรถยนต์อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
ความรู้ / ความสามารถพิเศษ	สามารถขับรถยนต์ได้และมีความรู้เกี่ยวกับธุรกิจรถยนต์ มีทักษะด้านการขาย การติดต่อประสานงาน
บุคลิกลักษณะ	- บุคลิกดี สุภาพ รักงานบริการ - เข้ากับบุคคลอื่นได้ง่าย * ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล/มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

8

เจ้าหน้าที่ - ผู้ช่วยผู้จัดการ

สินเชื่อ SME

1

9

เจ้าหน้าที่ (นครปฐม)

บริหารหนี้สินเชื่อเช่าซื้อฯ

1

10

เจ้าหน้าที่ (นครปฐม)

วิเคราะห์สินเชื่อเช่าซื้อฯ

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

รวบรวมข้อมูลด้านสินเชื่อเช่าซื้อและลีสซิ่ง
วิเคราะห์ความสามารถในการชำระหนี้ และความเสี่ยงของสินเชื่อ
ตรวจสอบความถูกต้องของเอกสารที่เกี่ยวข้อง
ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	24 ปี ขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรี ขึ้นไป
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านการวิเคราะห์ และพิจารณาสินเชื่อจากธนาคารหรือสถาบันการเงิน ไม่น้อยกว่า 3 ปี
ความรู้ ความสามารถพิเศษบุคลิกลักษณะ	ทักษะในการคิดและเขียนรายงานเชิงวิเคราะห์สินเชื่อ ทักษะในการติดต่อสื่อสาร และเจรจาต่อรอง มีบุคลิกภาพและมนุษยสัมพันธ์ดี กระตือรือร้น คล่องแคล่ว รักงานบริการ * ประสานความร่วมมือ/ ยึดถือธรรมาภิบาล/มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

11

เจ้าหน้าที่ - ผู้ช่วยผู้จัดการ

ทีมพัฒนาบุคลากร

ฝ่ายทรัพยากรบุคคล

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

( Job Summary )

- วิเคราะห์ พัฒนาหลักสูตร และจัดฝึกอบรมพนักงานให้สอดคล้องกับเป้าหมายของธนาคาร

- กำหนด / จัดกิจกรรมต่าง ๆ เพื่อเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร และค่านิยมหลัก (Core Value)

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ( Job Specification )
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	24 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ด้านพัฒนาบุคลากร (HRD) 1-3 ปี ขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- มีทักษะด้าน Computer MS Office และการใช้ภาษาอังกฤษในระดับดี - บุคลิกภาพดี สุภาพ รักงานบริการ ชอบการทำงานเป็นทีม - มีความรับผิดชอบสูง ละเอียด รอบคอบ * ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

12

เจ้าหน้าที่ - เจ้าหน้าที่อาวุโส

ส่วนปฏิบัติการเงินสด

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

- ประสานงานกับสำนัก / สาขา หน่วยงานภายในและภายนอกธนาคารเกี่ยวกับเงินสด ประกันเงินสด และศูนย์เงินสด

- บันทึกบัญชีประจำวัน และสรุปรายงานประจำเดือนสำหรับค่าประกันภัยสำหรับเงินและศูนย์เงินสด

- บันทึกข้อมูลการฝาก – เบิก เอกสารในห้องมั่นคง ทำหน้าที่ค้นหาและจัดเก็บเอกสารสำคัญในห้องมั่นคง

- ปฏิบัติการงานทดแทนเจ้าหน้าที่ส่วนปฏิบัติการบริหารเงิน

- ประสานงานกับฝ่ายงานต่างๆ ในธนาคารเกี่ยวกับเอกสารสำคัญที่เก็บรักษาในห้องมั่นคง

- ปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	25 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป
ประสบการณ์	0-1 ปี (จบการศึกษาใหม่ หรือผ่านงานสถาบันการเงิน / บริษัทเอกชนทั่วไป)
ความรู้ ความสามารถพิเศษบุคลิกลักษณะ	- สามารถใช้คอมพิวเตอร์โปรแกรม MS Office ได้ระดับดี - ชอบงานเอกสาร - มีความคิดริเริ่มสร้างสรรค์ ชอบการเรียนรู้ - ละเอียดรอบคอบ - ทำงานเป็นทีมได้ * ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

13

เจ้าหน้าที่ - ผู้ช่วยผู้จัดการ

ด้านบริหารความเสี่ยงด้านเครดิต

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

- สืบค้นข้อมูลจากหน่วยงานภายนอก เพื่อประกอบการวิเคราะห์สินเชื่อ และกลั่นกรองลูกค้าเบื้องต้น

- ประเมินเครดิตลูกหนี้รายบุคคล

- กำหนด ทบทวน และปรับปรุงมาตรฐานการอำนวยสินเชื่อ เครื่องมือ และขั้นตอนในการอำนวยสินเชื่อที่เหมาะสม

- ประเมินและระบุความเสี่ยงสำหรับผลิตภัณฑ์ใหม่

- ประเมินความเสี่ยงโดยรวมของสินเชื่อที่มีอยู่ใน Port วิเคราะห์การกระจุกตัวของสินเชื่อ ปัจจัยความเสี่ยงภายนอก สภาวะการแข่งขันด้านการให้บริการสินเชื่อในระบบสถาบันการเงิน

- การทดสอบภาวะวิกฤต

- ติดตามและประเมินความเสี่ยงด้านหลักประกันและความเพียงพอของเงินสำรองค่าเผื่อหนี้สูญ

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	25 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีสาขาบัญชี การเงินการธนาคาร เศรษฐศาสตร์ สถิติหรืออื่น ๆ ที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	ด้านการวิเคราะห์สินเชื่อ หรือการบริหารความเสี่ยงด้านเครดิต 3 - 5 ปี
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- มีความรู้ในงานสินเชื่อ - มีทักษะการวิเคราะห์สินเชื่อ การวางแผน การติดต่อประสานงานที่ดี การใช้โปรแกรม Microsoft office และการใช้ภาษาอังกฤษในระดับดี - รักการทำงานเป็นทีม มีมนุษย์สัมพันธ์ ใฝ่รู้ และมีความละเอียดรอบคอบ ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

14

เจ้าหน้าที่ - ผู้ช่วยผู้จัดการ

Call Center

2

ขอบเขตความรับผิดชอบ

( Job Summary )

- รับเรื่องร้องเรียนจากลูกค้า และประสานงานกับหน่วยงานที่เกี่ยวข้องเพื่อจัดการปัญหาภายในระยะเวลาที่กำหนด

- ให้ข้อมูลเกี่ยวกับผลิตภัณฑ์ต่าง ๆ ของธนาคาร

- ดูแลและอำนวยความสะดวกให้กับผู้มาติดต่อธนาคาร

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง ( Job Specification )
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	22 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป
ประสบการณ์	1-3 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- มีความรอบรู้เกี่ยวกับธุรกิจและผลิตภัณฑ์ของธนาคาร - นำเสนอข้อมูลได้ดี - มีความสามารถในการฟังและจับใจความสำคัญ * ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

15

ผู้ช่วยผู้จัดการ - ผู้จัดการ

ส่วนงานคดี

2

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

- รับผิดชอบการดำเนินคดีกับลูกหนี้ของธนาคารในคดีแพ่ง คดีอาญา คดีล้มละลาย และการบังคับคดี

- ตรวจสอบและแนะนำการปฏิบัติงานด้านการให้คำปรึกษาด้านกฎหมายแก่หน่วยงานต่างๆ

- กลั่นกรองการปฏิบัติงานของบุคลากรในส่วนงาน เสนอต่อผู้บังคับบัญชาระดับสูง

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	ไม่เกิน 32 ปี
การศึกษา	ปริญญาตรีขึ้นไป สาขานิติศาสตร์
ประสบการณ์	มีประสบการณ์ในการว่าความคดีแพ่ง-คดีอาญาไม่น้อยกว่า 5 ปี และมีประสบการณ์ในการบังคับคดี
ความรู้ ความสามารถพิเศษบุคลิกลักษณะ	- มีใบอนุญาตว่าความ - มีความรู้ด้านคอมพิวเตอร์พื้นฐาน - ละเอียดรอบคอบ - อดทนต่อความกดดันได้ดี - ทำงานเป็นทีมได้ * ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

16

รองผู้จัดการ - ผู้จัดการ

ส่วนบริหารและรายงานความเสี่ยงด้านปฏิบัติการ

1

ขอบเขตความรับผิดชอบ

(Job Summary)

- จัดทำนโยบาย และแนวปฏิบัติที่เกี่ยวกับการบริหารความเสี่ยงด้านปฏิบัติการ , การบริหารความต่อเนื่องทางธุรกิจ (BCP)

- จัดทำเครื่องมือ / คู่มือ การบริหารความเสี่ยงด้านปฏิบัติการ

- เผยแพร่ความรู้และสื่อสารให้พนักงานและผู้บริหารภายในองค์กร เข้าใจและตระหนักถึงความสำคัญและความรับผิดชอบในการบริหารความเสี่ยงด้านปฏิบัติการ

- ปฏิบัติงานอื่น ๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย / หญิง
อายุ	28 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปริญญาตรีด้านเศรษฐศาสตร์ , การเงิน บริหารธุรกิจ , การบัญชี หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
ประสบการณ์	ประสบการณ์ในสถาบันการเงินหรือกลุ่มธุรกิจการเงิน 5 ปีขึ้นไป
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	- มีทักษะด้านการใช้โปรแกรมสำเร็จรูปต่างๆ - มีความกระตือรืนร้น สามารถติดต่อประสานงาน และ สื่อสารได้ดี - มีความอดทน อดกลั้น - มีกระบวนการคิดวิเคราะห์ และ เข้าใจในกระบวนการทางธุรกิจ - มีทักษะในการเป็นวิทยากร ประสานความร่วมมือ / ยึดถือธรรมาภิบาล /มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

Content on this page requires a newer version of Adobe Flash Player.

คุณสมบัติเฉพาะตำแหน่ง (Job Specification)
เพศ	ชาย
อายุ	20 ปีขึ้นไป
การศึกษา	ปวช. ขึ้นไป
ประสบการณ์	ด้านติดตามหนี้สินเช่าซื้อและลีสซิ่ง ไม่น้อยกว่า 2 ปี
ความรู้ ความสามารถพิเศษ บุคลิกลักษณะ	มีทักษะด้านการใช้โปรแกรม Microsoft Office และการเจรจาหนี้ มีมนุษย์สัมพันธ์ สุภาพ รักงานบริการ มีความอดทน อดกลั้น มีไหวพริบ แก้ไขปัญหาเฉพาะหน้าได้ดี ประสานความร่วมมือ/ ยึดถือธรรมาภิบาล/มุ่งมั่นผลงาน / บริการเป็นเลิศ *